Keresés

Részletes keresés

Hevő Creative Commons License 2005.07.28 0 0 140
Az indokoltság nem egy bonyolult dolog. Egy kőműves mellett dolgozó segédmunkás esetében nyilván bármiféle nyelvtudás követelményét indokolatlannak tarthatják. Nehéz elképzelni a nyelvtudás szükségességét egy zoknikötő gép mellett is. De ahhoz nem kell túl ravasznak lenni, hogy olyan munkakörre írjon elő a munkáltató nyelvismeret szükségességét, ahova tényleg indokolt lehet. A munkaügyi központ akkar utasíthatja el a kérelmet, ha a cég nem felel meg a követelményeknek (köztartozások stb.), illetve ha tudnak kiközvetíteni magyar állampolgárságú munkavállalót.
Előzmény: marosi.pal (136)
marosi.pal Creative Commons License 2005.07.28 0 0 139

A nyelvtudás feltételül szabása nem valami jó ötlet. Valami jobbat kéne kitalálni.

Egyik ismerősömtől hallottam, hogy amikor feltételül szabták a román nyelvtudást, akkor a munkaügyi hivatal kérte a román nyelvizsga bizonyitványt attól akié az állás lett volna (az erdélyi magyaroknak nem nagyon van román nyelvizsga bizonyítványa). Abszurdnak tűnik, de megtörtént.

 

Az egyik barátom saját feleségét akarta felvenni a saját BT-jébe eladónak. A lány erdélyi a fiú magyar állampolgár. Meghírdették az állást a munkaügyi hivatalnál. A munkaügyi hivatal küldte is a munkanélkülieket a BT-hez. Elutasítani nem nagyon lehet azokat akiket a mmunkaügyi hivatal küld (konkrét és megalapozott indok kell).

A munkanélküli pedig nem állhat el a munkahely igénylésétől, mert akkor nem kap munkanélküli segélyt. A fiú a legtöbb jelenkezőnek öszintén elmagyarázta, hogy saját feleségéről van szó és csak azért hírdetik az állást, mert a hivatal kényszeriti rá őket. Sokan megértették és visszaléptek, de volt aki pénzt kért azért, hogy visszalépjen és kapott is 40 ezer forintot.

 

Nincs ötletem mit lehetne feltételül szabni...

 

Üdv:

Marosi Pál

 

 

Előzmény: Green Army (138)
Green Army Creative Commons License 2005.07.28 0 0 138

De például azt ki lehet kötni, hogy egy üdülőhelyen (Hévíz) eladóként dolgozik valaki, hogy tudjon románul,meg mondjuk oroszul, mert mondjuk sok délszláv turista van.

Tudtok még praktikát, azt várom:)

Előzmény: marosi.pal (136)
Green Army Creative Commons License 2005.07.28 0 0 137
S azt mondjuk hogyan bizonyítja, hogy a jövőben szeretne ilyen kapcsolatokat kiépíteni. Nem csak a jelenre lehet gondolni, egy vállalkozásnál, hanem a jövőre is.
Előzmény: marosi.pal (136)
marosi.pal Creative Commons License 2005.07.28 0 0 136

Gemini-nek igaza van. Olvastam egy interjút Szabó György-el (az Fővárosi Munkaügyi Központ igazgatója) aki azt mondta, hogy kiszürik azokat az eseteket, ahol ukrán vagy román nyelvismeretet kérnek indokolatlanul. Csak akkor kérheted a román nyelvtudást, ha bizonyítani tudod, hogy a céged Romániaval üzletel és valóban szükség van a román nyelvtudásra. Nem érdemes a munkaügyi központtal újjat húzni, mert elutasíthatja a kérelmet.

 

Üdv:

Marosi Pál

Előzmény: Green Army (135)
Green Army Creative Commons License 2005.07.28 0 0 135
Szerintemi is,egy munkaadó olyan feltételeket szab, amilyet akar. Azt neki kell tudnia, hogy milyen munkaerőt szeretne.
Előzmény: Hevő (134)
Hevő Creative Commons License 2005.07.27 0 0 134
Akkor félretájékoztattak. Lehet bármilyen nyelvtudást kérni: biztos láttál már álláshirdetést, ahol angol, francia stb. nyelvismeretet írtak elő. Ugyanígy a román nyelv ismeretét is feltételül lehet szabni, mert a leendő munkáltató cég például szállíthat termékeket Romániába vagy importálhat onnan, vagy bármilyen munkakapcsolata lehet. A munkáltató dönti el, hogy milyen feltételeket ír elő. Nevetséges lenne, ha például a Siemensnél nem írhatnák elő a német nyelvtudást azzal indokolva, hogy így kizárják a magyarországiakat!
Előzmény: gemeni (133)
gemeni Creative Commons License 2005.07.27 0 0 133
hozászolásom csak anyi, hogy és is voltam ebben az esetben, és el volt utasítva a munkaválalási engedélyem azért mert azt nem lehet kérni hogy szükséges a román nyelv tudás, mert evvel az összes magyarországiakat kizárod. TAlán job ötlet a román számvitel ismerete. :)
Előzmény: Hevő (131)
Green Army Creative Commons License 2005.07.20 0 0 132

Köszi az infokat.

 

Majd augusztus elsején megyünk Kolozsvárra vízumért.

Megnéztem a vizumkérő lapot, van egy olyan sor, hogy mivel utazik be az országba, a, autó, b, repülő, c,vonat, d, mittudomén

s utána be kell írni a repülőjegy, vonatjegy, stb számát.

Ez elég vicces nem?

 

Előzmény: Hevő (131)
Hevő Creative Commons License 2005.07.20 0 0 131
Hát igen, egy kis rugalmassággal meg lehetne oldani az ismerősöd munkaszerződését, ha a könyvelő nem akarna mindenképpen munkajogászként villogni. A vízumhoz azért kell a szerződés, hogy látható legyen belőle az elbíráló részére, hogy törvényes feltételekkel, a megélhetéshez elegendő fizetéssel fogják alkalmazni a munkavállalót. Az adóazonosító jelet kérheti már akkor, amikor beérkezik az országba, és bejelentette a szálláshelyét (hiszen arra a címre fogják postázni az adókártyát). A szálláshely bejelentéséhez sem kell semmi, csak a vízum és a szálláshelybejelenő kitöltése. A TAJ számhoz viszont már a munkáltatónak ki kell tölteni egy nyomtatványt. Hát igen, tényleg nehezen tud elhelyezkedni a barátnőd könyvelőként, de nem azért, mert magyar állampolgárokat is kiközvetítenek az adott állásra, hanem mert sok a könyvelő. Ha találtok olyan helyet, ahol hajlandók alkalmazni és munkavállalási engedélyt kérni a részére, ott megoldható pl. úgy, hogy a munkaerőigényt bejelentő nyomtatványon feltünteti, hogy a munkakörhöz szükséges a román nyelvismeret. Így kicsi a valószínűsége, hogy magyar állampolgárt kiközvetítenek, de még lehet szűkíteni a kört úgy, hogy a nyomtatvány "speciális követelmények" rovatába beírja, hogy az igényelt munkaerőnek ismernie kell a román számvitelt.
Green Army Creative Commons License 2005.07.18 0 0 130
adóazonosító jelet, meg TB-kártyát (illetve ami azt helyettesíti) mikor kérhetünk pontosan.
Előzmény: Hevő (128)
Green Army Creative Commons License 2005.07.18 0 0 129

Most lett kész a meghívólevél, ez alapján kérünk tartózkodási vízumot.

Hát ő könyvelő, de gondolom nem tud majd itt ebben a munkakörben elhelyezkedni, mert ahogy olvastam, csak olyan állást vállalhat, amit a munkaügyi hivatal magyar állampolgárnak nem közvetit ki egy hónapon belül.

Egy ismerősömnek (kárptálaljai magyar) van már munkavállalóija, csak a könyvelő a főnökének azt mondta, hogy lakcím, adóazonosító jel, meg TB-kártya kell a munkaszerződéshez. Ezzekkel csak később fog rendelkezni szerintem, s lakcíme sincs még, (csak letelepedési engély esetén) tehát max. szálláshelye lehet.  

Tehát ez ellentmondás.

Előzmény: Hevő (128)
Hevő Creative Commons License 2005.07.18 0 0 128
Ha megvan a munkavállalási engedély és az egyéb iratok (lakhatásra vonatkozó, valamint munkaszerződés), akkor lehet vízumot kérni, a barátnőd esetében pl. Kolozsváron. Ott kiadják a vízumot, azzal lehet szálláshelyet bejelenteni vagy az önkormányzatnál, vagy pedig a BÁH-nál. Utána tudtok adóazonosító jelet és TAJ számot kérni. TB kártyát nem kaphat, csak az, akinek személyi igazolványa van, tehát csak egy olyan kis könyvecskét adnak a TB-nél, amit havonta igazol és lepecsétel a munkáltató. Sajnos a munkavállalási engedély "leegyszerűsítésére" még nem nem hallottam semmilyen trükköt. Kérdés, hogy a barátnőd milyen területen akar elhelyezkedni. Most akkor rögtön munkavállalási vízummal szándékozik jönni, vagy meghívólevéllel, látogatóvízummal?
Előzmény: Green Army (124)
Green Army Creative Commons License 2005.07.18 0 0 127
Nekem azt mondta az ügyintéző, hogy lakcímet csak tartózkodási engedély esetén adhat ki.
Green Army Creative Commons License 2005.07.18 0 0 126

Igen, az szerintem a szálláshely bejelentése, de az talán nem ugyanaz a lakcímbejelentéssel.

Nekem

Előzmény: kendra (125)
kendra Creative Commons License 2005.07.18 0 0 125
Ez különös. Azt hittem, bejelentett lakcím nélkül nem adnak tartózkodási engedélyt. Mivel a tartózkodási engedély feltétele a biztosított lakhatás. A tartózkodási engedély benyújtásako ki is kell tölteni egy lakcímbejelentő-lapot, nem?
Előzmény: Green Army (124)
Green Army Creative Commons License 2005.07.18 0 0 124

Úgy tudom,  ha meg van a munkavállási engedély, akkor addig nem lehet bejelentkezni a lakóhelyre mig nincs tartózkodási engedélye az illetőnek?

viszont lakcim nélkül meg nem kaphat adószámot, tb-kártyát stb.

Hogy van ez?

Green Army Creative Commons License 2005.07.18 0 0 123

Én semmilyet:)

 

A barátnőm szeretne nálunk dolgozni. De látom nem lesz könnyű olyat találni aki bejelenti, s az ezzel járó hercehurcát vállalja.

 

Előzmény: kendra (122)
kendra Creative Commons License 2005.07.17 0 0 122
bocsi :(

Milyen munkát szeretnél vállalni?
Előzmény: Green Army (121)
Green Army Creative Commons License 2005.07.17 0 0 121

ez kevés.:(

sajnos a hivatalos szabályokat én is tudom.

 

valami furfangot kérek:)

Előzmény: kendra (120)
kendra Creative Commons License 2005.07.17 0 0 120
Nem kell munkavállalási engedély, ha Magyarországon nyilvántartásba vett egyházban vagy annak intézményében végzel munkát.

Nem kell munkavállalási engedély Mo-i szakiskolával, középiskolával, alapfokú művészeti intézménnyel, vagy felsőoktatási intézménnyel nappali tagozatos hallgatói jogviszonyban álló külföldi munkavégzéséhez.

Előzmény: Green Army (119)
Green Army Creative Commons License 2005.07.17 0 0 119

ja, én is igy tudtam, hogy be kell nyujtania munkaerőigényt a helyi munkaügyi hivatalhoz, s ha 30 napig nem közvetítenek ki senkit, akkor okés a dolog.

 

valami kiskaput nem tudtuk, mert igy nagyon gázos.

Előzmény: kendra (117)
Green Army Creative Commons License 2005.07.17 0 0 118
nem kell magyar állampolgárnak lennie, csak legyen lakása
Előzmény: kendra (116)
kendra Creative Commons License 2005.07.17 0 0 117
A munkavállalási engedélyt valóban a munkáltatónak kell kérvényeznie, valamint meg kell hirdetnie az állást és várni x ideig, hogy vajon akad-e rá magyar állampolgárságú jelentkező. És hát persze, hogy akad, hacsak nem úgy fogalmazza meg a munkaköri leírást, hogy az állást csak te tudd betölteni. Így aztán olyan munkáltatót kell találnod, aki annyira akar téged, hogy hajlandó akár füllenteni is, és a többi jelentkezőt mindenféle mondvacsinált indokkal elhajtani.

Esetleg indíthatsz saját vállalkozást, mondjuk BT-t. Azt külföldi állampolgárok is alapíthatnak, és füllentő munkáltató sem kell hozzá - csak persze kezdő tőke.
Előzmény: Green Army (115)
kendra Creative Commons License 2005.07.17 0 0 116
Köszönöm a segítséget! Azt esetleg tudjátok, hogy a lakhatást biztosító családtagnak magyar állampolgárnak kell lennie, vagy elég, ha saját lakással rendelkezik?
Green Army Creative Commons License 2005.07.17 0 0 115

Légyszíves írjatok a munkavállalási engedély megszerzéséről..

Azt tudom hogy a munkáltatónak kell megszereznie, de amit olvastam szinte lehetetlen valami ismerős nélkül ezt megszerezni, aki bejelentene. Mert ugye majd minden állásra lenne magyar állampolgár jelentkező is.

Így működik a gyakorlatban?

Hevő Creative Commons License 2005.07.17 0 0 114
Ezt csak egyénileg lehet mérlegelni. Pl. ha valaki keres nettó 100 ezret, és van egy lsaját lakása, akkor a lakhatása nem kerül külön pénzbe. Ha viszont nincs lakása, hanem bérel egyet havi 80 ezerért, akkor csak 20 ezer marad havonta. Ezért nem lehet így meghatározni, csak az összes körülményt mérlegelve. De ha az esetedben van olyan családtag, aki a lakhatást biztosítja, akkor kb. bruttó 80 ezer elég.
Előzmény: kendra (112)
Green Army Creative Commons License 2005.07.17 0 0 113

A lakóhelyet biztosítani kell, tőlem kértek bankszámlakivanot lekötött betétről, vagy kereseti igazolást.

A pontos összeget nem tudom.

Előzmény: kendra (112)
kendra Creative Commons License 2005.07.16 0 0 112
Sziasztok!
Tudja valaki, hogy mekkora jövedelemmel kell rendelkeznie egy Mo-n letelepedni vágyó külföldi állampolgárnak ahhoz, hogy megélhetését biztosítottnak ítélje a bevándorlási hivatal? Vagy az eltartását vállaló családtagnak?
Green Army Creative Commons License 2005.07.15 0 0 111
Köszi!
Előzmény: Hevő (110)

Ha kedveled azért, ha nem azért nyomj egy lájkot a Fórumért!