|
|
 |
missparker
2008-07-04 10:09:29
|
37181
|
| Felmondás után már nincs olyan, hogy kirúgás. Átvette a felmondólevelet, tudomásul vette a szándékodat. Ha nem tart igényt a munkádra a felmondási időben, annak csak örülni kell, egy kis plusz fizetett szabi. Még akkor is, ha paraszt módon adja elő. Ilyenkor már engem hiába illetne bármilyen vádakkal négyszemközt, kiröhögném. Ha vmi komoly vádja van, valszeg tudja bíróság előtt bizonyítani. Ha meg nem akarja kifizetni ami jár, szintén bíróság. Szóval nem értem, miért történt másképp veled. |
|
A hozzászólás:
 |
KissMe
2008-07-04 09:22:49
|
37180
|
| Ha hiszed, ha nem, így mondtam föl. Megírtam a levelet, bevittem a főnökhöz, előtte a kisfőnökkel beszéltem. A levél kb. 2 sor volt, semmi extra, csak hogy kérem a munkaviszonyom megszüntetését. Kis cég volt a HR-essel csak utána beszéltem, amikor a főnök küldött hozzá. És mégis így jártam. |
|
Előzmény:
 |
missparker
2008-07-04 09:00:13
|
37178
|
Ebből tanulság, hogy a felmondás protokollját is be kell tartani, pont úgy mint a váltás protokollját. Én pl. mindig négyszemközt közöltem azzal a felettesemmel, aki a "legközelebb állt hozzám", hogy ez a szándékom, és ez megmásíthatatlan (naná, már megvolt a szándéknyilatkozat a következő helyről). Tettem ezt azzal a céllal, hogy legyen alkalmam elmondani, miért döntöttem így, és ne vegye személyes sértésnek. Volt, hogy bejött, volt, hogy nem. Megnyugvás, hogy aki jól megsértődött, azzal most együtt (és nem egymás ellen) üzletelünk, akkor tehát mégsem sértettem meg annyira, mint mutatta :)
Ezen beszélgetés után lehet elmenni a munkáltatói jogok gyakorlójához a cégnél, és papíron átvetetni egy db felmondólevelet (ami nincs tele mindenféle sérelmek leírásával, mint sértődött alkalmazottaknál szokás). A felmondólevél egy sima jogi közlés, miszerint felmondom a munkaszerződést. Ezen a beszélgetésen el lehet mondani, hogyan állapodtam meg a felmondási időről a közvetlen felettesemmel, általában jóváhagyja a munkáltató is. Így szent a béke a jövőre nézve is.
Nekem egyszer volt asztalborogatós, ügyvédes-üvöltözős felmondásom, akkor viszont nem én mondtam fel, hanem egyszerűen lehetetlenné vált a további közös munka (rendkívüli felmondás éppen nem lett belőle). Nem emlékszem vissza jó szívvel a dologra, ellenben mint kiderült az összes velem azonos munkakörben lévő ember eljött onnan, utánam 1-2 hónappal.
|
|
|
Ha kedveled azért, ha nem azért nyomj egy lájkot a Fórumért!
|