|
|
|
|
 |
özv. Bitera Sándor
 2005-08-12 12:00:50
|
91
|
Kedves,
ha a Kondor továbbra is a rádióban marad, akkor számomra ez a 15 milliós végkielégítés egyszerű önkielégítésnek tűnik.
:o)) |
|
|
|
spooler
2005-08-11 13:36:16
|
84
|
Csak mondom, hogy a Munka Törvényköv szerint: ha 6ározott idejű munkaszerződésed van, és a munkaadó elküld, akkor ki kell fizetnie a szerződésből még hátralevő időre járó munkabéredet. Ha a hátralévő idő több mint egy év, akkor csak egy évet kell kifizetnie.
Ha szerződés lejártával szűnik meg a munkaviszony, akkor pedig mindenki mehet békével a kocsmába.
A menedzser-szerződés nálad mitől menedzser-szerződés? |
|
A hozzászólás:
 |
|
Yesterday
2005-08-08 18:19:38
|
83
|
Spooler
Tudtommal mendezser szerződése volt, és nem bontották fel, ő távozott.Arról még nem hallottam, hogy a munkáltatónak egy fél évre 25 millkiós kötelezettsége volt.Azért ne nézz hülyének! Szenes Andrea telesírta a tévét hogy végkielégítés nélkül távozik.Ez igaz, de arról hall
gatott, hogy a hátralévő fizetését, kb másfél évet egy összegben megkapta.
Jó lenne egyszer nem kettős mércével mérni, Sárközy igen Kodor nem, elég hervasztó
|
|
Előzmény:
|
|
spooler
2005-08-08 09:41:06
|
81
|
Nagy különbség, hogy őneki nem simán lejárt a megbízátasa, mint a Katicának, hanem a szerződés lejárta előtt küldték el, erre az esetre általában vannak kötelezettségei a munkáltatónak.
Nézzed meg, hogy a Munka Törvénykönyve hogyan szabályozza azt az esetet, amikor a határozott idejű szerződést annak lejárta előtt mondja fel a munkaadó.
És az mindenkire érvényes, mindenkinek jár. |
|
|
Ha kedveled azért, ha nem azért nyomj egy lájkot a Fórumért!
|
