http://www.csaladinet.hu/tudastar/gyed-gyes/Ez egy információs gyűjtemény, ahol egyszerű, közérthető nyelven próbáltuk meg összeszedni a lényeget a különböző ellátásokról. Először próbálkozz itt, mert valószínű, hogy részletesebb választ kapsz – azonnal, ha odakattintasz. Ha még mindig maradt kérdésed, akkor tedd fel, vagyunk egy páran, akik szívesen segítünk, ha tudunk. Ehhez először is jól kell kérdezni, utána meg türelmesnek kell lenni, mert ez mindannyiunknak csak másodállás. 2011-es pozitív változások: 48996-as hsz.
A vállalkozói is pénzbe kerül, meg a kötelező járulékok is, utána meg a megszűnés is.
Ha meg tudod fizetni - jelentesd be magad valamelyik kisebb cégnél alkalmazottnak, határozott időre, fizesd meg nekik amibe kerülsz, és biztosítva vagy.
Köthetsz megállapodást is a TB-vel, és akkor oda fizess.
Olvass vissza pár hónapot, már volt szó róla, és nézz be az eum.hu lapra.
Ott hivatalos tájékoztatót kapsz a lehetőségekről és kötelezettségekről.
Sziasztok! Nagyon jó ez a fórum! Egy hete tudtam meg, hogy babát várok, aki várhatóan szeptemberben érkezik. Viszont nincs bejelentett munkahelyem. Mit tanácsoltok érdemes gyorsan kiváltani valamilyen vállalkozóit, hogy jogosult lehessek az ellátásokra?
köszi
K
Norcee
A 180 nap - ha addig nem leszel tp-n, febr. közepére összejön (naptári kell - folyamatosan, kihagyás nélkül).
Ha ebben az évben szülsz - a jövedelmeidet az igény benyújtás előtti 180 fizetett napra szedik össze (aug.15-ig max)
Szia Csotrog!
Nagyon rendes tőled, hogy okitasz bennünket. Én is kérdeznék 2-t:
1. Augusztus 15-től dolgozom (tanárként), jól számolom, hogy március 15 körül/után jár le a 180 nap?
2. Ha terhes leszek és táppénzre megyek, március 15-e utan, és még ebben az évben szülök akkor nekem miből számítják a TGYÁS-t, és a GYED-et, beleszámít a táppénzes időszak is ugye, és jól elrontja? Vagyis nagyon nem kéne szülés előtt táppénzre menni?
Előre is nagyon köszönöm!
N.
OFF
Sonee!
Pocakosodni próbálok, gondolkodtam is már, hogy bejeletkezek a felkészülősbe, csak úgy érzem, hogy mi olyan nagyon, mint ott a lányok nem akarunk még babát, mert még állandó szerződésem sincs. Hanem csak nem védekezünk, aztán ha mégis jön a baba, akkor örülünk neki. Látva a többieket, hogy mennyi időbe is tellhet a teherbeeses, gondoltam "időben" elkezdjük. :)
Bocs, az OFF-ért.
Muter,
köszi, és lenne még egy-két kérdésem. Ha táppénzen vagyok, akkor az a bruttóm, ami az átutalás közlemény rovatában bruttóként szerepel? (töb mint 85eFt) És ha megszületett Pöttöm, akkor kell igényelni a TGYÁS-t, ami 6 hónap és ugyanannyi, mint a táppénz, és utána jön a GYES, ami ezek szerint 85e Ft? Jól értettelek?
A 180 nap (2002 jan 1-től, 30 nap megszakítás nélküli időszakra vonatkozik, de legalább az igénybenyújtás előtti 180 jövedelemmel ellátott nap) nemcsak bejelentettnek kell lennie, hanem annyi naptári napra járó olyan jövedelemnek kell lennie, amiból a 3%-t vonják.
Egy nappal sem lehet kevesebb.
Nem értem.
Mi hiányzott, mi a probléma?
Ha a 3%-ról szóló igazolást (a tp alapjául szolgáló jövedelemről szóló igazolás- havi bontásban, előző év és tárgyév) hiányolták a Tevében - azt oda kell bevinni.
Különben nem tudnak számfejteni - nincs miből.
Ebből csak 1 példány az eredeti.
Felesegem oktober ota tappenzen van. Beadott papirokat a Teve utcaban. Jott 1 hatarozat, hogy vmelyik volt munkaltatoja cseszett leadni valami igazolast. Azota a munkaltato odaadta neki szemelyesen az igazolast (azt nem tudom, hogy elkuldte-e a munkaltato az OEP-nek is, a hatarozatbol arra kovetkeztetnek, hogy kotelezo lenne neki). Bemenjunk az OEP-be asztalt verni, vagy mi mulasztottunk el valamit?
Van itt egyalatalan valami torveny, ahol a hataridokrol lehet tajekozodni? Ha az OEP csuszasban van (akarmi miatt), akkor lehet rajtuk valahogy kamatot kovetelni?
Hiszen a felesegem mindent beadott, ami nala volt, amit o megkaphatott...
nem akarok hülyeségeket írni, nem is kell rögtön mérget venni arra amit írok, de tudtommal a szülést MEGELŐZŐ év átlagkeresetéből számolnak GYED-et. Kijelentés- bejelentés valamit kavar a dolgon, de pontosan nem tudom mit.
simine
Erdeivad, szvsz maradj a szulesig betegacsiban, ugyanis osszegszeruleg semmi kulonbseg, viszont ha megkezded a TGYAS-t a 36. heten, akkor (40 hetes terhessegbol kiindulva) szules utan mar csak 5 honapig jar a TGYAS, utana GYED, aminek van egy plafonja. Ennek persze csak akkor van jelentosege, ha a brutto fizud tobb mint 83ezer forint, ennyi ui a GYED plafonja. Ha nem tobb, akkor teljesen mindegy, hogy betegacsiba maradsz-e szulesig vagy elkezded a TGYAS-t.
Sonee
A számolgatásod itt-ott hibás!
Ha van 30 napnál több megszakításod, ugrik a 2 év folyamatos jogviszonyod! Ez a tp %-nál érdekes, a többinél nem!
Legalább teljes 180 napig kell a szülés várhatója - bocs igény megnyilta előtt - 32 napos megszakítás után - a bruttó jövedelmednek legalább x Ft-nak lennie!
A 2003-s GYED maximumot nem tudom, csak hallottam, hogy nem változott.
A megszakításra vigyázz - ha nem alkalmazott vagy lehet, hogy nem teheted meg!
Ha van a szülés várható ideje előtt 180 nap fizett napod jogosult vagy TGYÁS-ra, és GYED-re.
Magad uram, ha szolgád nincs:
- 28 nappal a szülés várható ideje előtt kérsz szülési szabit a munkahelyeden - írásban
- beadod a megszerzett nyomtatványon a Teve utcában a TGYÁS iránti igényedet - miután a munkáltatód leigazolta...
- szülés után az anyakönyvi kivonatra, terheskönyvedre megigényled egy másik nyomtatványon az anyasági támogatást, egy másikon a csal.pótlékot a Területi Államháztartási Hivatalnál, ahova tartozol...
- mielőtt lejár a szülési szabid (168nap) - újabb nyomtatványon megigényled a GYED-t, miután a munkáltatód leigazolta....
Látogass el a www.eum.hu -ra, ott olvashatsz bővebben a lehetőségekről.
Hello Sonee!
Először is gratula a babához! Beleszoktam olvasni a felkészülős topikba, onnét "ismerlek", és már ott felötlött bennem, hogy hogyan akarod megcsinálni a max pénzt, most már látom. Viszont én úgy tudom, hogy min. 3 hónap bejelentetlen időszak kell, de nagyon remelém, hogy a többiek pontosan megtudják írni. Amúgy nagyon tetszik az ötleted.
Norcee
Lenne néhány kérdésem, mennyi a GYED maximuma 2003-ban?
Minimálbérre vagyok bejelentve, 9 hetes a Pocaklakóm, mivel szeretnék rendes TGYÁS-t és GYED-et kapni a következőképpen szeretném megkavarni a bejelentésem (1999 óta folyamatosan dolgozom, tehát 2 év alatt bőven van 180 napom):
március 01 - április 15 kijelenteni
április 16 - július 15 140.000,- bruttóra bejelenteni
július 16 - TGYÁS baba augusztus 11-re várható.
Az a helyzet, hogy borzasztó béna vagyok az ilyen hivatalos ügyek intézésében, ráadásul a munkahelyemen januártól új "pénzügyes" van, aki maga is csak most tanul a dolgokba...
Szóval segítsetek!
Kb. február közepén tervezek szülési szabadságra menni. Mit kell majd akkor tennem, ahhoz, hogy megkapjam ami ilyenkor jár az ember lányának? És a szülés után mi a teendő?
Valószínűleg semmit nem fognak helyettem elintézni a munkahelyemen, szóval arra kell számítanom, hogy mindent magam intézek.
Előre is köszi a segítséget, és sorry, hogy nem bogarászom végig a topikot, pedig már biztos sokszor szó esett a dologról.
Sziasztok,
Az apukák öt napos "szülési szabadsága" után a Munkaügyi Minisztériumban lehet érdeklődni, és a következő a törvény: 2002. évi LIII. törvény, a Magyar Közlöny 155. számában jelent meg.
szaisztok, meg tudná nekem valaki mondani, hogy ha jelenleg betegállományban vagyok, viszont a napokban indul a kismamaságok utolsó hónapja, akkor mit érdemes csinálni? Ha jól értettem itt az okfejtéseket elmehetnék TGYÁS-ra, de nem tudom mi a különbség.
Léci árulja el valaki.
Köszi
Casilla,
Lucillának igaza van: a GYES jár állampolgári jogon, a TGYÁS és a GYED nem. Én pl. abszolút nem vagyok jogosult GYED-re:(( Mondjuk akkor is szemetek és embertelenek, hogy ennyit üldögélnek a papírjaidon. De remélem, ez közben megoldódott.
