Akkor hazudott a ter.vez. egy felvételi beszélgetésen,ahol egy boltvezetőt interjúvolt ( felvette). Ugye ő elég hiteles ember? Az időpont 3 hónapon belül.
Nagyon rosszul vagy informálva és nagy butaság, amit állítasz! Nem kapnak. Régen, volt, de talán 6-7 évvel ezelőtt megszűnt. Nyugodj meg, nálam nem lehet biztosabb a forrásod... :)
Semmi eredményhez kapcsoódó prémiumot nem kapnak a tv-k. Nem területi képviselők ők, nem jutalékos a rendszer, amiben dogonak... ellenben az üv-k és a boltok kapnak: zgy, pék, leltár, oktatás.
Valamelyikünk rosszul tudja. Az én infóm teljesen friss,és megbízható forrásból származik. És magyarázatot ad hogy miért van probléma minden területi vezetővel.
Ez akkor lenne igaz, ha a területi vezetők bármilyen prémiumot kapnának, de nem kapnak egy petákot se... Az viszont nem elfogadható, ha egy ter.vez lusta, nem pótolja a létszámot és 12-14 órán keresztül dolgoztatja a boltvezetőit!
Sokan szidjátok a ter. vezetőt,és igazatok van. Hogy a nagy részük hernyó,annak oka is van. Mégpedig az ő premizálásuk. Nem véletlenül tapossák ki a beleteket,nem 50 forintról van szó. És mivel ők is szeretik a pénzt,mindent megtesznek érte. Főleg úgy,hogy a ti verejtéketekből csorog a lé a számlájukra.Leszarják hogy a bv hány órát dolgozik - 12,14,kit érdekel? - a lényeg hogy menjen a bolt. Hiányzik 3-4-5 ember? Kit érdekel! Majd az ott lévő szorgos hangyák hordják össze nekik a stekszet,kerül amibe kerül. Gondoltam megosztom,hátha valakit érdekel.
Van! Kiküldetési díjat kötelező fizetni .Mivel a szerződésedben a napi munkahelyed szerepel. Kivéve ha mást nem írtál alá. De a munkaszerződéseddel el kéne menni egy jogi ügyvédhez.Az a gond hogy a Penny olyan szerződéseket alá tud íratni veletek?! Hogy fogalmatok sincs róla hogy miket tudnak kivédeni vele.
Nekem az lenne a kérdésem, hogyha másik üzletbe jártok helyettesíteni, akkor kaptok-e belföldi kiküldetést? Nálunk egy ideje nem adnak, azt mondják, hogy amióta a munka törvénykönyve megváltozott (eltörölték a délutános és egyéb pótlékokat) a belföldi kiküldetés csak adható, de nem kötelező.....
Kb. egy éve, amikor egy üzletben több üzletből helyettesítettünk, voltak olyan területekről járó kollégák, akiknek elszámolták, nekünk viszont nem.... Panaszlevelet írtam a központba (egyenlő bánásmódra hivatkozva) és láss csodát nekem is elszámolták (az üzletünkből nekem egyedül), ráadásul a bérpapíron is belföldi kiküldetés szerepelt. A válaszlevelükbe viszont azt írták, hogy nem jár, csak adható, de méltányosságból elszámolják.... Szóval érdekes...
Igen nyertek már a Penny ellen pert úgy nyolc éve még a TV-is leadta.A Juszt László műsorában akkor is túlóra pénzről volt szó.Neked túlóra pénzel tartoznak,nekem nem kevés elmaradt szabadnappal.Nem tudták kiadni két hónapon belül, és így elveszítettem.
Sziasztok! Szeptember ota nem fizették ki a tuloraimat, azt a keveset sem, ami be lett írva. Addig eljutottunk, hogy rájöttek jogos a követelésem, de azota is várok. Törvényileg szerintetek normális, hogy be van írva, de a területvezeto dönthet úgy, hogy nem jár? Mivel eddig ezzel ,,vigasztaltak". Milyen ez már? Illetve tanácsolták, hogy jobb, ha nem viszem tovább az ügyet, mert a cégnek jó ügyvédei vannak... És, ezt egy felsőbb vezető. Nyert már valaki, valaha pert a Penny ellen?
des 3-nak. Nem tudom hol dolgoztál a penny előtt, de ha régi dolgozó vagy már megtanulhattad volna hogy a fél óra kaja idő csak elméletben van. Pisi meg a legutolsó percben.Mikor már majdhogynem pelenka kell . De legalább eljutottunk odáig, hogy nyáron már lehet nálad folyadék a kasszáknál.Ez is egy nagy út volt.
Először is had közöljem veletek sokakkal egyet értek! De:Sajnos az a helyzet ha a TV jobban félti a munkahelyét mint ti, nem áll ki se a dolgozókért, se a boltvezetőiért. Nagyon rossz hogy így van . Az meg hogy bunkó boltvezetőtök van az még sajnálatosabb. Nálam jó kollégák vannak.Csak sajnos annyira kevesen vagyunk, hogy szabit se,de lassan már szabadnapot sem tudunk biztosítani.Jelentkező, meg nincs akit felvegyünk.Ha van is, egy hét múlva közli hogy felmond, mert nem bírja fizikailag.Nem jó a helyzetünk, és az a gond hogy évek óta ilyen, és mindig reménykedünk hogy jobb lesz!De rá kellet jönnünk hogy nem!Aki pihenni akar az beteg állományba megy .És itt a húsvét!A boltvezetőről csak annyit hogy igyekszik mindenkinek megfelelni, csak az a gond hogy nem lehet mindenkinek olyan beosztása amilyet szeretne .Nálunk nincs túlóra a hat órás hat órát,a nyolc órás nyolcat dolgozik. És ha nincs köztes helyzet, akkor a boltvezető, vagy a műszakvezető veszi át a fő kasszát is,addig míg a délutánosok nem érnek be.Meddig fogja bírni a boltvezető, hogy mindig másnak akar jót.Miközben már ő is lerobbant egyszer, és most megint az egészségével játszik. És hány napot és hány túlórát kell még ingyen ledolgoznia, hogy ne csak az elvárásokról szóljon a dolog, hanem arról is hogy hangoztatja a problémákat, csak senki nem hallgatja meg. Mindennap ugyanazon a cseszegetésen megy keresztül.Átérzitek? Neki sem lehet egyszerű?!De gondolom hogy a TV-t megkerülve szólni, bárkinek egyből kirúgáshoz vezetne.
Penny dolgozó vagyok.Belső felső vezetés se semmi /leszarják magasról a dolgozókat/ de amikor van egy fasz főnököd akinél se pisi se kaja hiába van fél óra kaja időd ez az igazi élet a pennyibe.Mihelyt szeretnél enni a főnök meg játsza a mártírt mások helyett dolgozik ezt hangoztatja.Én elhiszem hogy sok nekik és látom de szerintem a munkásaival attól függetlenül lehetne emberi hangot megütni. Leböszméz , lehülyéz mindenkit és folyamatosan azt hangoztatja hogy ő dolgozik mindenki helyett.Én már régi egyszerű sima munkása vagyok de tudom kezelni ezt a marhát .Egyik fülemen be a másikon ki amit mond.Sűrűn cserélődik a csapatunk, sajnos sok külsős embertől hallom hogy mihelyt melóhelyről van szó csak a penny ne.S nálunk nagyon sokat nyom a latba a főnök rossz híre.Kinél mi a helyzet
Ezek szerint nincs jó TV-tek... A TV mindennek a kulcsa! Ha nincs jó TV-d, akkor gáz van! Bárkinek is szólsz (mondjuk BP) nem ér semmit, ha a TV nem áll melléd, nem áll ki értetek!
Dydand csak az a gáz hogy a tv vel van a gond ha meg az rv nek szólnánk vagyis szólna a bv az rv nek ő meg jóban van a tv vel mert nyalja seggét és mindent megcsinál neki ilyenkor mi van, hogy ha a B. P. nek szólnánk ott meg az rv dumája ki magát akkor most a B. P. nyomjuk fel? mert itt mindenki nyal mindenkinek mossák kezüket oda vissza
szia Micike 74 igazából csak annyi lenne a kérdésem ámbár a soraidból nagyon sok kiderül a mi boltvezetőnket is kényszeríti a tv hogy egész nap dolgozzon szinte megállás nélkül és ez által mi sem tudunk időben elmenni mert neki segítünk hogy ő is el tudjon menni haza, nem elég a napi 8-óra sőt ha 10-12-órát dolgozik az sem elég neki ki van merülve ideges már reszket mikor jön a tv mikor miért cseszi le ez normális? de látom nálatok sincs másképp, miért engedik odafent, hogy ennyit keljen dolgozni, ha a bv szabadnapos és a tv odamegy a boltba elvárja hogy a bv is ott legyen ez mi a szent szarért van szerencsétlen flótásnak van egy napja és akkor is elvárja tőle, hogy ott legyen nálatok is így van? nem elég hogy rendel meg segít pakolni és menne haza a tv jön és mondja neki maradj szerintem a tv sokat képzel magáról az rv és az ért vezető mit sem sejt ezekről a dolgokról hisz a bv nem beszél egyikkel sem csak a tv-vel normális ez?
Amiket írtál megoldhatóak egy megfelelő TV által. Mindenhol sok a munka (LIDL ALDI, PENNY). Jelezned kellene TV-nek, hogy kevesen vagytok és plusz ember kell ahhoz, hogy meg tudjátok csinálni. Ennyi, nem több. A TV azért van, hogy támogasson titeket és segítse a munkátokat....
Nagyon szívesen válaszolok bár milyen kérdésedre!Én is Pennys dolgozó vagyok már 10 éve .
Nálam most telt be a pohár.Egyre nagyobb követelmények, egyre kevesebb emberrel, meg egyre több ígérettel.Amit a felső vezetés ígérget de nem tud teljesíteni(nem is akar). Ne tegyük a boltvezetőt mindenért fellelősé.Ha valaki nem tudná hogy a vezető többnyire ingyen dolgozik csak kérdezzen.Nincs túlóra díj.És az elmaradt szabadnapot sem kapja meg és ki se fizetik. De már úgy kezelik ezt mind ha természetes lenne. És még meg is követelik lassan! Kérem a vevők türelmét a dolgozókhoz is nekik sem könnyű.Inkább gondolkozzunk
el azon a tényen hogy jutottunk el idáig.Akkor amikor a hatékonysági prémiumot kaptuk mindenki dolgozott mint az állat ,hogy legyen egy kis plusz pénze.Mikor már majdnem minden bolt elérte a hatékonysági prémiumot, ott döbbentek rá hogy elkel venni.Mert képesek vagyunk kevés emberrel is teljesíteni, de jöttek a bolt átépítések! És nem jutott el a felső vezetésig a hangunk, hogy fizikai képtelenség hogy három ember van a boltban egy műszakban. Eböl Kettő kaszában egy vezető pedig a
rohadt telefont kell állandóan felvenni,jönnek az infók hogy mit kell még pluszban csinálni,mert biztos unatkozunk!Közben göngyöleget átvenni, és ki is kéne az árut pakolni?!Majd sütni is kéne?!Mert jön valami Belső ellenőrzés.Ja és lehet hogy harmadik kasszásnak is be kellene állni.Egy vezetőnek sincs ideje, szerintem hogy a rendelésen kívül fent legyen az irodában, mint más üzletekben. Egyenlőre a végszavam,aki fiatal az ne tegye tönkre magát fizikailag a Pennyben.Akinek pedig családja van ne is jöjjön ide dolgozni.A felső vezetés nem veszi tudomásul most sem hogy többnyire családos anyák dolgoznak náluk. (NINCS MAGÁNÉLET)
